Inicio > Jurisprudencia > Laboral > Contrato de trabajo. Despido por causa de matrimonio. Indemnización agravada del artículo 182 LCT. Se rechaza el recurso de apelación interpuesto por la demandada. El artículo 181 de la LCT “rige para todos los trabajadores, sin distinción de género”. 

Contrato de trabajo. Despido por causa de matrimonio. Indemnización agravada del artículo 182 LCT. Se rechaza el recurso de apelación interpuesto por la demandada. El artículo 181 de la LCT “rige para todos los trabajadores, sin distinción de género”. 

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Tribunal: Cámara de Apelaciones del Trabajo de Salta
Sala: Sala I
Auto: C.R.E. c/ G.P.S.A. s/ ordinario
Parte Actora: C.R.E.
Parte Demandada: G.P.S.A.
Cita Digital: JCATS120200022
Tema Jurisprudencia: Laboral
Sección Jurisprudencia: Contrato de Trabajo
Categoría Jurisprudencia: Despido
Rubro Jurisprudencia: Despido por causa de matrimonio

 

Contrato de trabajo. Despido por causa de matrimonio. Indemnización agravada del artículo 182 LCT. Se rechaza el recurso de apelación interpuesto por la demandada. El artículo 181 de la LCT “rige para todos los trabajadores, sin distinción de género”. 

C.R.E. c/ G.P.S.A. s/ ordinario

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