zona

Todo el Pais

36 resultados Cargando…

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 86227/2026 03/07/2026

Transporte de cargas. Camioneros. CCT 40/89. Incremento salarial para el período junio a agosto de 2026.

El acuerdo establece una suma no remunerativa de $30.000 para los trabajadores comprendidos en el CCT 40/89, a abonarse con los haberes de junio de 2026. De esta suma, $27.258 se incorporarán a los salarios básicos del chofer de primera categoría y proporcionalmente a todas las categorías a partir de julio de 2026. Además, se ratifica el compromiso de realizar una revisión en septiembre de 2026 para evaluar el poder adquisitivo y el impacto económico general. Las partes se comprometen a solicitar la homologación del acuerdo ante la autoridad administrativa.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85944/2026 24/06/2026

Sanidad. Clínicas y sanatorios. CCT 122/75. Incremento salarial para el período junio a agosto de 2026.

El acuerdo colectivo celebrado el 19 de junio de 2026 establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de junio, julio y agosto de 2026, aplicable a diversas categorías profesionales dentro del sector de sanidad. Los incrementos se implementarán en tres tramos entre junio y agosto de 2026.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85940/2026 24/06/2026

Sanidad. Emergencias medicas. CCT 459/06. Incremento salarial para el período junio a agosto de 2026.

El acuerdo establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de junio, julio y agosto de 2026, aplicable a diversas categorías, con incrementos progresivos.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85933/2026 24/06/2026

Sanidad. Atención, cuidado e internación domiciliaria. CCT 743/16. Incremento salarial para el período junio a agosto de 2026.

El acuerdo establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de junio, julio y agosto de 2026, con incrementos progresivos en tres tramos.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85928/2026 24/06/2026

Sanidad. Centros de diagnostico medico. CCT 108/75. Incremento salarial para el período junio a agosto de 2026.

El acuerdo establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de junio, julio y agosto de 2026, distribuidos en tres tramos. Los incrementos salariales acordados impactan en los adicionales como presentismo y antigüedad.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85032/2026 27/05/2026

Textiles. Obreros textiles. CCT 500/07. Incremento salarial para el período abril a junio de 2026.

El acuerdo establece un incremento en las escalas salariales básicas para las categorías del Convenio Colectivo de Trabajo N° 500/07, vigente entre el 1° de abril y el 30 de junio de 2026. Las escalas absorben incrementos previos otorgados desde el 1° de diciembre de 2025.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 85028/2026 27/05/2026

Textiles. Empleados rama textil. CCT 808/24. Incremento salarial para el período abril a junio de 2026.

El acuerdo celebrado entre el Sindicato de Empleados Textiles de la Industria y Afines de la República Argentina (SETIA) y la Federación de Industrias Textiles Argentina (FITA) establece nuevas escalas salariales para el período comprendido entre el 1° de abril y el 30 de junio de 2026.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 84503/2026 14/05/2026

Trabajadores rurales. Personal permanente de prestación continua todo el pais. L. 26727. Incremento salarial para el período marzo a julio de 2026.

El acuerdo establece incrementos salariales para diversas categorías de trabajadores rurales, con vigencia desde marzo de 2026. Los incrementos se aplican en etapas, comenzando en marzo y extendiéndose hasta julio de 2026 para la mayoría de las actividades, y hasta septiembre para la actividad olivícola. Las sumas acordadas incluyen componentes remunerativos y no remunerativos, que varían según la categoría y el mes de aplicación. Además, se establece una cuota de solidaridad del 2% para trabajadores no afiliados, a ser retenida por los empleadores. Finalmente, se contempla la posibilidad de reabrir las negociaciones salariales a solicitud de las partes, para ajustar las remuneraciones en función de cambios económicos.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 83354/2026 09/04/2026

Gastronómicos. Servicios de comedores y refrigerios. UTHGRA - CACYR. CCT 401/05. Incremento salarial para el período marzo a mayo de 2026.

El acuerdo establece un incremento salarial remunerativo para los meses de marzo, abril y mayo de 2026, aplicable a los salarios básicos de cada categoría profesional.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 83305/2026 08/04/2026

Vestido. Obreros de la industria del vestido y afines. CCT 746/17. Incremento salarial para el período febrero a junio de 2026

El acuerdo establece un incremento salarial en cinco etapas para el período de febrero a junio de 2026. Las primeras tres etapas consisten en aumentos no remunerativos del 5%, 7.5% y 10.5% sobre el salario básico al 31 de enero de 2026, aplicables en febrero, marzo y abril respectivamente. Las dos etapas finales incluyen incrementos en el salario básico del 4% y 4.5% para mayo y junio, además de sumas no remunerativas del 7.5% y 5.5% sobre los nuevos básicos.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 83302/2026 08/04/2026

Textiles. Empleados rama indumentaria. CCT 501/07. Incremento salarial para el período febrero a junio de 2026

El acuerdo colectivo celebrado entre el Sindicato de Empleados Textiles de la Industria y Afines de la República Argentina (SETIA) y la Federación Argentina de la Industria de la Indumentaria y Afines (FAIIA) establece un incremento salarial en cinco etapas para las categorías del CCT 501/07.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82984/2026 30/03/2026

Alimentación. Vendedores, repartidores y cobradores. CCT 434/06. Incremento salarial para el período enero a abril de 2026.

El acuerdo establece un incremento salarial para el personal comprendido en el CCT 434/06, vigente del 1 de enero al 30 de abril de 2026. Se pacta una suma fija de $100,000 de carácter no remunerativo, a abonarse en marzo de 2026, que solo devengará contribución a la obra social. Además, se acuerda un incremento remunerativo para abril de 2026, detallado en el Anexo I. Los incrementos absorberán pagos a cuenta de paritarias desde enero de 2026. Las partes se comprometen a reunirse en abril de 2026 para evaluar variables económicas. Se solicita homologación del acuerdo.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82980/2026 30/03/2026

Industria de la carne. Obreros y empleados. Carnes rojas. CCT 56/75. Incremento salarial para el período marzo a junio de 2026.

El acuerdo establece incrementos salariales acumulativos para los trabajadores comprendidos en el CCT N° 56/75, aplicables desde el 1° de marzo hasta el 30 de junio de 2026. Los incrementos se calculan sobre las retribuciones básicas vigentes al cierre del mes anterior, con valores específicos detallados en los anexos correspondientes. Además, se fija un presentismo mensual y quincenal para cada periodo, con una suma adicional de $20.000 por mes. Los importes impactan en el cálculo de adicionales como el presentismo. En junio, se revisará el acuerdo en función del índice de inflación oficial. Se establecen reglas de absorción para importes abonados previamente. Finalmente, se ratifican los porcentajes por zona desfavorable y se acuerda mantener la paz social.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82882/2026 27/03/2026

Comercio. Empleados rama general. CCT 130/75. Incremento salarial para el período abril a junio de 2026.

El acuerdo establece un incremento salarial escalonado del 5% sobre las remuneraciones básicas del CCT 130/75, aplicable entre abril y junio de 2026. Este incremento es de carácter remunerativo y se distribuye en un 2% en abril, 1.5% en mayo y 1.5% en junio, calculado sobre los básicos de marzo de 2026. Además, se acuerda una suma fija no remunerativa de $20.000 para los mismos meses, incorporándose al básico en julio de 2026.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82769/2026 25/03/2026

Sanidad. Hospitales de colectividad y particulares sin fines de lucro. CCT 103/75. Incremento salarial para el período febrero a abril de 2026

El acuerdo establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de febrero, marzo y abril de 2026, distribuidos en tres tramos. Los incrementos son de carácter remunerativo y se aplican a diversas categorías laborales. Además, se pacta una suma no remunerativa mensual de $80.000 para febrero, $85.000 para marzo y $90.000 desde abril de 2026. Asimismo, se acuerda una asignación no remunerativa de pago único de $65.950 para el Día de la Sanidad en septiembre de 2026. Las empresas podrán absorber aumentos salariales otorgados unilateralmente durante 2026. Finalmente, se establece una cláusula de revisión para mayo de 2026 y se permite la negociación de pagos en caso de dificultades económicas de las empresas.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82766/2026 25/03/2026

Sanidad. Emergencias medicas. CCT 459/06. Incremento salarial para febrero, marzo y abril 2026.

El acuerdo establece incrementos salariales en tres tramos para los meses de febrero, marzo y abril de 2026, con una nueva escala de salarios básicos. Los incrementos son remunerativos y se aplican a todas las categorías. Además, se acuerda una suma no remunerativa mensual para los mismos meses, comenzando con $80.000 en febrero y aumentando a $90.000 en abril. Se incluye una asignación no remunerativa de pago único para el Día de la Sanidad en septiembre de 2026. Se contempla una contribución extraordinaria destinada a FATSA, pagadera en cuotas mensuales. El acuerdo prevé una revisión de las escalas salariales en mayo de 2026 y establece mecanismos de absorción para aumentos otorgados unilateralmente. Finalmente, se estipula un aporte solidario del 1% de la remuneración integral mensual durante la vigencia del acuerdo.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82645/2026 19/03/2026

Sanidad. Mutualidades. CCT 107/75. Incremento salarial para los meses de febrero, marzo y abril de 2026.

El acuerdo establece incrementos salariales en tres tramos para los meses de febrero, marzo y abril de 2026, aplicables a diversas categorías profesionales. Los incrementos son de carácter remunerativo y se detallan en una nueva escala de salarios básicos. Además, se acuerda una suma no remunerativa mensual de $80.000 para febrero, $85.000 para marzo y $90.000 desde abril de 2026. Asimismo, se otorga una asignación no remunerativa de pago único de $63.369.91 en septiembre de 2026 por el Día de la Sanidad. El adicional de cajero se ajusta a $81.077.33 desde febrero, $82.455.65 desde marzo y $83.774.94 desde abril de 2026. Las empresas continuarán pagando una contribución extraordinaria a FATSA, revisable a partir de mayo de 2026. Se establece una cuota de solidaridad del 1% de la remuneración mensual. Finalmente, se acuerda una cláusula de absorción para los aumentos salariales otorgados unilateralmente durante 2026.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82638/2026 19/03/2026

Sanidad. Centros de diagnostico medico. CCT 108/75. Incremento salarial para el período enero a abril de 2026

El acuerdo establece una nueva escala de salarios básicos para los meses de febrero, marzo y abril de 2026, distribuidos en tres tramos. Los incrementos son remunerativos y se aplican a diversas categorías profesionales. Además, se acuerda una suma no remunerativa mensual de $80.000 para febrero, $85.000 para marzo y $90.000 desde abril de 2026. Asimismo, se otorga una asignación no remunerativa de pago único de $63.369.91 para el Día de la Sanidad en septiembre de 2026. Las empresas deberán garantizar el cobro íntegro de la asignación por maternidad, pudiendo optar por gratificaciones extraordinarias. Se establece una contribución extraordinaria a favor de FATSA, con cuotas mensuales revisables a partir de mayo de 2026. Finalmente, se prevé una cláusula de revisión en mayo de 2026 y la posibilidad de absorción de aumentos salariales unilaterales otorgados durante el año.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo 82635/2026 19/03/2026

Sanidad. Clínicas y sanatorios. CCT 122/75. Incremento salarial para los meses de febrero, marzo y abril de 2026.

El acuerdo establece un incremento salarial en tres tramos para los meses de febrero, marzo y abril de 2026, aplicable a los salarios básicos de diversas categorías profesionales y técnicas. Los incrementos son remunerativos y se detallan por categoría. Además, se acuerda una suma no remunerativa mensual de $80.000 para febrero, $85.000 para marzo y $90.000 para abril. Se incluye una asignación no remunerativa de pago único de $63.369.91 para el Día de la Sanidad en septiembre. Las empresas deberán ajustar importes de intangibilidad salarial en proporción a los incrementos básicos. Se establece una contribución extraordinaria a favor de FATSA, con montos específicos para cada mes y un aporte solidario del 1% de la remuneración mensual. El acuerdo contempla una cláusula de revisión en mayo de 2026 y permite la absorción de aumentos salariales otorgados unilateralmente durante el año 2026.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 211125-335/75 06/01/2026

Madereros. Obreros. CCT 335/75. Incremento salarial desde noviembre y diciembre 2025.

Las partes signatarias del Convenio Colectivo de Trabajo 335/75, representadas por la USIMRA y la FAIMA, acordaron una recomposición salarial y aumentos adicionales sobre los salarios básicos horarios del sector maderero, estableciendo incrementos de carácter no remunerativo con posterior incorporación al básico, aplicables a diversas ramas de la actividad en todo el territorio nacional.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 151225-40/89 31/12/2025

Transporte de Cargas. Camioneros. CCT 40/89. Incremento salarial desde enero y febrero 2026.

En el marco de la cláusula de revisión prevista en la paritaria de septiembre de 2025, el acuerdo establece el otorgamiento de una suma no remunerativa de $35.000, a abonarse por única vez con los haberes de diciembre de 2025 a todos los trabajadores comprendidos en el CCT 40/89.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo Homologado 191125-200/75 16/12/2025

Construcción. Colocadores de azulejos, mosaicos, graniteros, lustradores y porcelaneros. CCT 200/75. Incremento salarial desde noviembre y diciembre 2025.

El Sindicato de Obreros Colocadores de Azulejos, Mosaicos, Graniteros, Lustradores y Porcelaneros (SOCAMGLyP), junto a la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (FAEC), firmaron un nuevo acuerdo paritario aplicable a los trabajadores comprendidos en el CCT 200/75.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo Homologado 141125-76/75 02/12/2025

Construcción. Obreros. CCT 76/75. Obras de ingeniería telefónica. CCT 577/10. Incremento salarial desde noviembre y diciembre 2025.

La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA), la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (FAEC) suscribieron un nuevo acuerdo salarial aplicable al personal comprendido en los Convenios Colectivos de Trabajo 76/75 y 577/10. El acuerdo establece incrementos remunerativos acumulativos del 1,4% en noviembre y del 1,3% en diciembre de 2025, calculados sobre los salarios básicos vigentes al cierre del mes anterior.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 171025-18/75 23/10/2025

Bancarios. Empleados. CCT 18/75. Incremento salarial a partir de septiembre 2025.

En el marco del Convenio Colectivo de Trabajo 18/75, la Asociación Bancaria (AB) y las cámaras empresarias ABA, ADEBA, ABAPPRA y ABE, junto al Banco de la Nación Argentina, firmaron un nuevo acuerdo salarial con vigencia a partir de septiembre de 2025.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 151025-594/10 23/10/2025

Mecánicos y Afines. Verificación de automotores. CCT 594/10. Incremento salarial desde octubre 2025.

El Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (SMATA) y la Cámara Argentina de Verificadores de Automotores (CAVEA) suscribieron un nuevo acuerdo salarial aplicable al personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo 594/10.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 230925-610/10 15/10/2025

Transporte de Pasajeros. Turismo y Oferta Libre. CCT 610/10. Incremento salarial y gratificación extraordinaria desde septiembre 2025.

La Unión Tranviarios Automotor (UTA), junto con la Cámara de Empresarios de Transporte para Turismo y Oferta Libre (CETTOL) y la Cámara Empresarial de Transporte Ocasional (CETO), firmaron un nuevo acuerdo salarial aplicable al personal comprendido en el CCT 610/10, con vigencia desde el 1° de septiembre de 2025.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo Homologado 290925-76/75 07/10/2025

Construcción. Obreros. CCT 76/75. Obras de ingeniería telefónica. CCT 577/10. Incremento salarial desde septiembre y octubre 2025.

La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA), junto a la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (FAEC), firmaron un acuerdo aplicable a los trabajadores comprendidos en el CCT 76/75, que se hace extensivo al CCT 577/10.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 161025-27/88 23/09/2025

Mecánicos y Afines. Talleres de reparación de automotores. CCT 27/88. Incremento salarial desde octubre 2025.

El Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor (SMATA) y la Federación Argentina de Asociación de Talleres de Reparación de Automotores y Afines (FAATRA) suscribieron un nuevo acuerdo salarial con vigencia a partir del 1° de octubre de 2025, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo 27/88.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 110925-40/89 15/09/2025

Transporte de Cargas. Camioneros. CCT 40/89. Incremento salarial desde octubre, noviembre, diciembre 2025 y enero 2026.

La Federación Nacional de Trabajadores Camioneros y Obreros del Transporte Automotor de Cargas, Logística y Servicios, junto a la Federación Argentina de Entidades de Transporte y Logística (FAETyL) y la Federación Argentina de Entidades Empresarias del Autotransporte de Cargas (FADEEAC), firmaron un acuerdo salarial en el marco del CCT 40/89.

Leer más →

Laboral y Seguridad Social

Acuerdo No Homologado 260825-308/75 15/09/2025

Viajantes. Vendedores de Industria, Comercio y Servicios. CCT 308/75. Incremento salarial desde agosto, septiembre, octubre, noviembre y diciembre 2025.

La Federación Única de Viajantes de la República Argentina (FUVA), la Asociación de Viajantes Vendedores de la Argentina (AVVA), la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) y la Confederación General Empresaria de la República Argentina (CGERA), celebraron un acuerdo salarial en el marco del CCT 308/75, con vigencia del 1° de agosto de 2025 al 31 de julio de 2026.

Leer más →

1 2 Siguiente →