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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 117989/2026 15/10/2026

Indemnización por despido: tope actualizado para personal fuera de convenio y base salarial íntegra

La cámara reconoció diferencias en la indemnización por antigüedad de un trabajador fuera de convenio. Sostuvo que esa condición no excluye el tope del artículo 245 de la LCT, pero que su determinación debe considerar las escalas salariales vigentes al momento del despido y no un importe desactualizado por la demora administrativa en su publicación.

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 116753/2026 05/10/2026

Créditos laborales: inconstitucionalidad del régimen transitorio y actualización por IPC más 3% anual

La cámara declaró, para el caso, la inconstitucionalidad del artículo 55 de la Ley 27.802 por imponer una reducción del crédito laboral fundada en la circunstancia de encontrarse judicializado. Dispuso aplicar el régimen general del artículo 54: actualización por IPC más un interés puro del 3% anual sobre el capital actualizado, desde que cada suma es debida hasta su efectivo pago.

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 116555/2026 01/10/2026

Acuerdos laborales: control de la justa composición, remuneración real y actualización de créditos

La Sala X de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la nulidad de un acuerdo celebrado ante la autoridad administrativa porque no reflejaba una justa composición de los derechos de la trabajadora. La prueba de pagos salariales fuera de recibo permitió establecer una remuneración real superior a la considerada al pactar la suma abonada, que se imputó a cuenta conforme al artículo 260 de la LCT.

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 111830/2026 23/09/2026

Relación laboral: los mensajes y audios de WhatsApp examinados por el perito informático acreditaron la prestación de servicios y la subordinación a las directivas empresarias.

La Sala I de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la condena por una relación laboral no registrada y por el despido indirecto de una vendedora. La prueba testimonial y los mensajes y audios examinados por el perito informático acreditaron la prestación de servicios y la subordinación a las directivas empresarias.

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 95146/2026 17/09/2026

Pagos no registrados y viáticos remunerativos: confirmación de diferencias salariales e indemnizatorias y rechazo de daños no concretados ni probados tras la Ley Bases.

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala III, confirmó las diferencias salariales e indemnizatorias reconocidas a una trabajadora de Pragtia S.R.L. Tuvo por acreditados pagos fuera de registro y ratificó su cuantificación en $250.000, con sustento en testimonios concordantes y en las facultades del artículo 56 de la LCT.

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Laboral y Seguridad Social
Jurisprudencia 93669/2026 15/09/2026

Despido indirecto por negativa de tareas: procedencia de las indemnizaciones y aplicación del artículo 55 de la Ley 27.802 a los créditos laborales pendientes.

El Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo N° 16 consideró justificado el despido indirecto de un trabajador de Sitepra S.A. por negativa de tareas. La respuesta extemporánea de la empleadora, valorada junto con la prueba testimonial y las circunstancias admitidas por la propia empresa, permitió tener por acreditada una injuria suficiente para extinguir el vínculo.

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