Convenio Colectivo de Trabajo 308/75 Viajantes de Comercio. FUVA. Todo el país. Vigente y Actualizado según Acuerdo del 15/10/2020 ANÁLISIS Actividad: Viajantes de Comercio Rama: FUVA Vigencia desde: 1 junio de 1975 Partes Intervinientes: Federación Única de Viajantes de la Argentina, Asociación Viajantes de Comercio de la República Argentina, Cámara Argentina de Comercio, Comisión Coordinadora […]

Empleados de Comercio y Servicios.

Mecánicos y Afines. Concesionarios de Servicios del Automóvil Club Argentino.

Aceiteros. Obreros y Empleados. Todo el país. CCT 420/05. Acuerdo del 6/12/2018. Escala Salarial desde 1/1/2019.

Tratamiento del Dto. (PEN) 665/2019. Contribución extraordinaria. Escala salarial vigente desde 1/11/2019 correspondiente al acuerdo de fecha 15/10/2019 y 11/11/2019 del CCT 683/14.

Escala salarial desde el 1/8/2019, 1/9/2019 y 1/11/2019 correspondiente al CCT 150/75 Ceramistas. Obreros Rama Cerámica Roja.

Asignaciones familiares: unificación y actualización integral de las normas de aplicación del régimen.

Se aprueban y unifican en un único cuerpo las normas complementarias, aclaratorias y de aplicación del Régimen de Asignaciones Familiares, con el objetivo de ordenar, actualizar y simplificar el marco reglamentario vigente.

Sanidad. Clínicas y Sanatorios. Todo el país.

Escala Salarial desde 1/7/2019, 1/8/2019, 1/10/2019 y 1/11/2019, 1/12/2019 y 1/2/2020.

Régimen de Trabajo Agrario: marco normativo sobre registro y sanciones para empleadores rurales.

Escala salarial vigente desde 1/4/2019, 1/7/2019, 1/11/2019 y 1/2/2020 correspondiente al acuerdo de fecha 24/5/2019 del CCT 592/10.

Escala Salarial desde el 1/7/2019, 1/10/2019, 1/2/2020 y 1/3/2020 Gastronómicos y Hoteleros. UTHGRA-FEHGRA. Todo el país. CCT 389/04.

Registro Nacional de Efectores de Desarrollo Local y Economía Social. Ingreso de trámites y modalidades de inscripción.

Seguros. Empleados de Compañías de Seguros, Cooperativas y Mutualidades de Seguros y Aseguradores de Riesgo del Trabajo. Todo el País. CCT 264/95. CCT 721/15. Escala Salarial desde 1/1/2019, 1/2/2019 y 1/4/2019.

Asignación no remunerativa Dto. 1043/2018.

Construcción. Empleados UECA Córdoba. CCT 735/15. Acuerdo del 27/11/2018. Escala salarial desde el 1/11/2018 y 1/3/2019.

Peluqueros y Afines. Rama Damas e Institutos de Belleza. CCT Nº 734/15. Escala salarial vigente desde 1/1/2019. Asignación no remunerativa desde 1/11/2018 y 1/2/2019.

Construcción. Empleados UECA Córdoba. CCT 735/15. Acuerdo del 12/9/2021. Escala salarial desde el 1/9/2018, 1/11/2018 y 1/1/2019.

Industria del Vestido. Rama Vestido. CCT 746/17. Tierra del Fuego e Islas del Atlántico Sur. Acuerdo del 13/7/2018. Escala Salarial desde 1/7/2018 y 1/10/2018.

Creación del Programa "ANSES va a tu Trabajo".

La Administración Nacional de la Seguridad Social crea el Programa “ANSES VA A TU TRABAJO”, destinado a generar un canal descentralizado de atención presencial y remota para brindar asesoramiento y facilitar la gestión de trámites y servicios de ANSES a trabajadores de empresas, organismos públicos y entidades intermedias adheridas.

Nuevo programa de prevención para PyMEs con alta siniestralidad: fortalecimiento de los planes de reducción de riesgos laborales.

Se establece el Programa de Prevención para Empleadores PyMES con Siniestralidad Elevada (PESE-PyMES), orientado a reducir la siniestralidad laboral en pequeñas y medianas empresas que declaren accidentes o enfermedades profesionales y cuenten con entre once y cuarenta y nueve trabajadores. La nueva normativa redefine los criterios de inclusión, permanencia y egreso, eliminando factores distorsivos y priorizando actividades con mayores desvíos de los índices generales de incidencia.

Lecheros. Obreros y Empleados ATILRA.

Libre Deuda Previsional: implementación del servicio "Consulta para Entidades Financieras de Deudores Previsionales".

Régimen de Trabajo Agrario. Sistema Integral de Prestaciones por Desempleo. Ley 25191, Cap. V. Reglamentación.

Encargados de Edificio. Todo el país.

Programa Intercosecha. Ámbito de aplicación. Condiciones de participación los trabajadores destinatarios. Res. (MTEySS) 858/2014. Reglamentación.

Textiles. Empleados. Todo el país.

Servicio "Trabajo en Blanco": implementación del Certificado Digital de Ingresos Laborales (CDIL) y actualización del sistema de consulta registral.

La Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) incorporó al servicio "Trabajo en Blanco" la posibilidad de que los trabajadores en relación de dependencia comprendidos en el Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) obtengan el "Certificado Digital de Ingresos Laborales (CDIL)", que detalla las remuneraciones declaradas por el empleador correspondientes a los últimos seis meses. La medida tiene como finalidad brindar a los trabajadores una herramienta ágil para acreditar sus ingresos en distintas operatorias o trámites, preservando la confidencialidad de la información.

Seguridad Social: se crean registros especiales para casas particulares y auto-remises con obligaciones específicas de alta, baja y modificación.

La AFIP implementa el servicio “Registros Especiales de la Seguridad Social” dentro del Programa de Simplificación y Unificación Registral, aplicable inicialmente a empleadores de casas particulares y agencias de vehículos bajo la modalidad de auto-remis, regulándose la obligación de inscribirse, suministrar información detallada de empleadores, trabajadores, vehículos y choferes, y comunicar altas, bajas o modificaciones dentro de plazos específicos.

Convenio Colectivo de Trabajo 659/13 Farmacias. Empleados FATFA. ANÁLISIS Actividad: Farmacias Rama: Empleados FATFA Vigencia desde: 1 de julio de 2020 Partes Intervinientes: Federación Argentina de Trabajadores de Farmacia (FATFA) con Federación Argentina de Cámaras de Farmacias (FACAF) y Confederación Farmacéutica Argentina (COFA) Ámbito de aplicación: Todo el país Homologado por: Resolución (ST) 94/2013 […]