Normativa
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(DISPO) DISPOSICIóN / Nacional
06-02-2026
Disposición (SSSS) 2/2026
La Subsecretaría de Seguridad Social, dependiente del Ministerio de Capital Humano, aprueba y dispone la publicación del índice combinado previsto en el régimen de movilidad previsional para la actualización de las remuneraciones mensuales computables a los fines jubilatorios.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
04-02-2026
Consulta 80191/2026
Se consulta si el examen médico preocupacional debe presentarse u homologarse ante el Ministerio de Trabajo o ante la ART, y si su realización es obligatoria en todos los casos al iniciar una relación laboral.
ACTUALIDAD
04-02-2026
La SRT actualizó el valor previsional para el cálculo de multas desde febrero de 2026
ACTUALIDAD
04-02-2026
El Gobierno reglamentó la emergencia en discapacidad y el nuevo régimen de pensión no contributiva
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
04-02-2026
Resolución (SRT) 10/2026
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo actualiza el importe del módulo previsional utilizado como referencia para la determinación de multas en el marco de la Ley de Riesgos del Trabajo, en función del haber mínimo garantizado vigente desde febrero de 2026.
(DECRE) DECRETO / Nacional
04-02-2026
Decreto (PEN) 84/2026
El Poder Ejecutivo aprueba la reglamentación integral de la Ley 27.793 de Emergencia Nacional en Discapacidad, estableciendo los lineamientos operativos, administrativos y de control para su implementación.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
02-02-2026
Consulta 80093/2026
Se analiza si los integrantes del directorio de una sociedad alcanzada por el artículo 299 de la Ley General de Sociedades deben inscribirse en el régimen de trabajadores autónomos. Conocé cómo opera la obligación previsional para presidentes y directores titulares, aun cuando no perciban remuneración ni tengan participación accionaria, y qué sucede en caso de coexistir con una relación de dependencia.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
30-01-2026
Consulta 80020/2026
Se analiza cómo incide el adelanto del parto en la licencia por maternidad prevista en la ley laboral explicando si se modifica o no la fecha de finalización de la licencia, cómo se reacomodan los días no gozados y qué presentaciones debe realizar la trabajadora tanto ante ANSeS como ante el empleador.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
30-01-2026
Consulta 80018/2026
Se analiza el régimen legal aplicable al período de excedencia sin goce de sueldo luego de la licencia por maternidad explicando puntualmente cuáles son las opciones que prevé la ley, qué plazos deben respetarse, cómo impacta el goce de vacaciones y qué tipo de notificación debe realizar la trabajadora para ejercer válidamente la excedencia.
ACTUALIDAD
30-01-2026
Riesgos del trabajo: la SRT renueva los protocolos médicos y de salud mental desde febrero 2026
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
30-01-2026
Resolución (SRT) 8/2026
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo aprueba un nuevo Protocolo de Prestaciones en Salud Mental de cumplimiento obligatorio para las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo y los Empleadores Autoasegurados, en el marco de las prestaciones en especie previstas por la Ley 24.557.
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
30-01-2026
Resolución (SRT) 7/2026
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo aprueba un nuevo Protocolo de Estudios Mínimos para la valoración del daño corporal y la determinación de la incapacidad laboral, en concordancia con la actualización de la Tabla de Evaluación de Incapacidades Laborales dispuesta por el Decreto 549/2025.
ACTUALIDAD
29-01-2026
Actualizan el procedimiento ante las Comisiones Médicas por riesgos del trabajo
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
29-01-2026
Resolución (SRT) 5/2026
Se introducen modificaciones en los procedimientos aplicables a las actuaciones ante las Comisiones Médicas Jurisdiccionales, con el objeto de adecuarlos a la metodología de evaluación de incapacidades laborales vigente.
ACTUALIDAD
29-01-2026
Prestación por desempleo rural: nuevos montos desde febrero 2026
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
29-01-2026
Resolución (RENATRE) 11/2026
Se dispone una actualización de los montos de la Prestación por Desempleo correspondiente al Sistema Integral de Prestaciones por Desempleo para trabajadores rurales, mediante un incremento del 3% del beneficio ordinario. A partir del 1 de febrero de 2026, el monto máximo de la prestación se fija en $356.895 y el monto mínimo en $178.448, dejando sin efecto los valores establecidos con anterioridad.
ACTUALIDAD
29-01-2026
Establecen fechas de vacaciones para trabajadores a domicilio de la industria del vestido
(RESOL) RESOLUCIóN / Nacional
29-01-2026
Resolución (STEYSS) 105/2026
Se fijan las fechas de goce del descanso anual correspondiente al año 2025 para los trabajadores a domicilio de la industria del vestido en todo el territorio nacional.
ACTUALIDAD
29-01-2026
Bono extraordinario previsional febrero 2026: quiénes lo cobran y cómo se calcula
(DECRE) DECRETO / Nacional
29-01-2026
Decreto (PEN) 65/2026
Se otorga un bono extraordinario previsional de hasta $70.000, a abonarse en febrero de 2026, destinado a jubilados, pensionados y titulares de prestaciones contributivas y no contributivas a cargo de ANSES. El beneficio alcanza a titulares del Sistema Integrado Previsional Argentino, de la Pensión Universal para el Adulto Mayor y de pensiones no contributivas por vejez, invalidez, madres de 7 hijos o más y otras pensiones graciables, siempre que los beneficios se encuentren vigentes al momento de la liquidación.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
28-01-2026
Consulta 79892/2026
Se consulta cómo debe liquidarse la jornada laboral de una empleada doméstica que presta tareas nocturnas y supera las ocho horas diarias, incluyendo trabajo los fines de semana. En particular, se analiza si corresponde aplicar un régimen diferencial por horario nocturno y cómo deben liquidarse las horas suplementarias cuando se exceden los límites diarios o semanales previstos en la Ley 26.844.
ACTUALIDAD
27-01-2026
Actualización de montos de asignaciones familiares desde febrero 2026
NORMATIVA / Nacional
27-01-2026
Resolución (ANSES) 23/2026
Se actualizan, a partir de febrero de 2026, los montos de las asignaciones familiares y los límites y rangos de ingresos del grupo familiar, con una variación del 2,85% aplicada sobre los valores vigentes.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO
26-01-2026
Acuerdo 79794/2026
El acuerdo establece un nuevo esquema de recomposición salarial aplicable al personal comprendido en el CCT 27/88 incluyendo:
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO
26-01-2026
Acuerdo 79789/2026
El acuerdo establece un nuevo esquema de recomposición salarial aplicable al personal comprendido en el CCT 776/19 incluyendo un incremento salarial a partir del 01/01/2026 y con nuevos valores aplicables hasta marzo 2026.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
26-01-2026
Consulta 79763/2026
Se analiza sobre qué base deben calcularse los embargos de sueldo por alimentos. Te contamos si el porcentaje fijado judicialmente se aplica sobre el haber bruto o neto, y cómo operan las excepciones previstas para las cuotas alimentarias.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
26-01-2026
Consulta 79761/2026
Empleada doméstica con menos de seis meses de antigüedad: vacaciones proporcionales y forma de pago.
Se analiza cuántos días de vacaciones corresponden a una trabajadora de casas particulares con cinco meses de antigüedad y jornada reducida, y cómo debe liquidarse la remuneración durante la licencia.
CONSULTA FRECUENTE / Nacional
26-01-2026
Consulta 79759/2026
Se analiza qué concepto de Sueldo Anual Complementario corresponde utilizar en el Libro de Sueldos Digital cuando una trabajadora inicia la licencia por maternidad a mitad de diciembre detallando cómo incide la interrupción del devengamiento salarial y por qué, en estos casos, debe liquidarse el aguinaldo en forma proporcional.
ACTUALIDAD
26-01-2026
ANSES actualizó los haberes previsionales y topes a la base imponible desde febrero 2026
NORMATIVA / Nacional
26-01-2026
Resolución (ANSES) 21/2026
La ANSES fija los valores previsionales aplicables a partir de febrero de 2026, en el marco del régimen de movilidad mensual establecido por el Decreto 274/2024, que ajusta los haberes según la variación del Índice de Precios al Consumidor Nacional publicado por el Instituto Nacional de Estadística y Censos. La actualización se determina sobre la base de la variación del IPC correspondiente a diciembre de 2025, la cual asciende a 2,85 %.
