La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) fijó en $94.299,30 el valor del Módulo Previsional (MOPRE) utilizado para calcular las multas por incumplimientos dentro del sistema de riesgos del trabajo.
El nuevo importe alcanza a las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (ART), los empleadores autoasegurados y las compañías de seguros de retiro, y resulta aplicable desde el 1 de septiembre de 2026.
La actualización fue formalizada mediante la Resolución SRT 42/2026, publicada este miércoles 9 de septiembre en el Boletín Oficial.
La Ley 24.557 prevé para esos sujetos multas de entre 20 y 2.000 unidades cuando incumplen obligaciones a su cargo y la conducta no configura un delito más severamente penado.
Con el valor establecido para septiembre, ese rango equivale a importes de entre $1.885.986 y $188.598.600. La sanción concreta depende de la infracción y de la graduación que corresponda en cada caso.
El MOPRE funciona como unidad de referencia para mantener actualizados los montos sancionatorios. Su valor equivale al 22% del Haber Mínimo Garantizado, de acuerdo con el mecanismo previsto por el Decreto 1694/2009 y su modificación posterior.
Para septiembre, la ANSES fijó el haber mínimo en $428.633,20 mediante la Resolución 257/2026. Sobre esa suma, la SRT aplicó la equivalencia del 22% para determinar el nuevo módulo de $94.299,30.
La misma resolución de la ANSES estableció una movilidad mensual del 2,11%, calculada según la variación del Índice de Precios al Consumidor utilizada para actualizar las prestaciones previsionales.
Hasta agosto de 2026, el MOPRE se encontraba fijado en $92.350,70. Por lo tanto, la actualización para septiembre representa un incremento de $1.948,60 respecto del valor anterior.
La SRT debe publicar el importe actualizado cada vez que la ANSES modifica el Haber Mínimo Garantizado. De ese modo, la unidad de referencia de las multas acompaña las actualizaciones mensuales del haber previsional mínimo.
